普陀山佛教协会执事圆职茶会在普济禅寺举行

    2015年8月25日上午九时（农历乙未年七月十二日），普陀山佛教协会按丛林规约在普济禅寺大斋堂举行一年两议的全山执事圆职茶会。

　　中国佛教协会副会长、普陀山佛教协会会长、普济禅寺方丈道慈大和尚,舟山市委统战部副部长、民宗局局长邱平海先生, 普陀山管委会副主任丁宏斌先生, 舟山市民宗局副局长袁德新先生,普陀山佛协副会长惟航法师、净旻法师、信光法师、智宗法师、门肃法师（兼秘书长）、会闲法师、定明法师，佛协咨议委员会诸位长老在主席台就坐。

　　道慈大和尚主持茶话会并讲话,首先对大家半年来的辛勤工作表示肯定与感恩，接着介绍了本次人事任免调整过程之后，宣布了《普陀山佛教协会乙未年七月十二日执事任免名单》。大和尚还就全山寺院管理及僧团建设提出以下三点要求：

　　一、严谨道风，提高全山寺院规范化管理水平。道风建设乃是我们的首要任务，大家作为执事队伍中的成员，在日常的行持生活中，要发挥模范带头作用，引导整个普陀山僧团的道风建设达到一个新的高度。

　　二、加强安全管理，维护佛国清净庄严。普陀山是香火鼎盛的观世音菩萨道场,作为出家人的我们应为人天师表，要为世人做表率，希望大家都能做到如法如律，谨言慎行。

　　三、发菩提心，共创佛国新成就。我们要在现实生活中以观世音菩萨的“慈悲喜舍四无量心”来实践修行，用以净化身心，完善人格，广利大众，造福国家与社会。执事队伍要发挥模范带头作用，要倡导节约，做到物尽其用、不铺张、不浪费，继承和发扬佛教节俭惜福、广植福田的优良传统，引领大众团结一致，勇猛精进，为开创普陀山佛教事业更加辉煌灿烂的成就努力奋斗。

　　邱局长首先代表市民宗局向新老执事表示热烈祝贺，高度肯定了这次人事任免调整工作。就此次人事调整工作坚持“集体领导、民主决策、规范管理”和“三统一”要求，充分体现出了公正、公平、公开的原则。

　　本次新请的执事是由寺院（单位）民主管理小组民主推荐，舟山市民宗局会同佛协对其考察测评，提交常务理事会审议产生。特别是教务办和财务办这两个重要内设机构的负责人中的法师，坚持了《普陀山佛教协会人事管理暂行规定》等有关管理规定，并坚持道风好、知识化的用人选人原则和导向。

　　在此次的人事调整任免上，坚持了正确的用人选人原则和导向。人事调整按照大稳定、小调整的原则，在选人用人方面按照《普陀山佛教协会寺院管理制度》、《普陀山佛教协会人事管理暂行规定》等有关规定，除特殊岗位外，坚持年轻化、知识化选人用人导向，新提拔人员优先考虑学修俱佳的僧众。

　　邱局长进一步指出要继续加强学习和落实各项制度，提高会长办公会议和常务理事会的民主决策水平，提高会长办公会议和常务理事会的权威；继续坚持正确的用人选人导向，强化佛协僧团人才队伍特别是道风建设。坚持正信正行，加强道风建设，维护普陀山佛国形象。下半年要对副负责人后备人选再一次进行考察推荐，发现人才，培养人才。各寺院要不断加强民主管理小组的民主管理决策水平，负责人要特别树立民主和规范意识。

　　要加强学习，全面了解和掌握佛协的各项规章制度，并自觉带头遵守和执行，寺院负责人要把着重点放在寺院的消防安全、道风建设以及文化提升等方面。全体执事特别是岗位变动的执事，要正确对待进退留转，尽快转换角色，熟悉新岗位、新工作，不辜负佛协领导给予的重托和委托。

　　最后邱局长希望佛协全体大众合力抓实、做好下半年工作，积极推进普陀山佛教文化建设、做好寺院各项工作、继续加强观音法界建设，为普陀山佛教事业的发展做出更大的贡献。

　　本次执事圆职茶会在大家热烈的掌声中圆满结束。普陀山全山共有237名执事参加此次圆职茶会。本次人事调整共涉及僧众26人，其中新请执事6人，其他执事20人。